Två stiftelser med hjärtat i vården förenas i en gemensam satsning på framtidens ledarskap. Genom partnerskapet mellan Carlanderska sjukhuset och Sjukvårdens Ledarskapsakademi stärks chefer och organisationer som leder med både mod, omtanke och professionalism – för en hållbar vård där det mänskliga mötet står i centrum.
Två stiftelser i samverkan för ett mänskligt och framtidsinriktat ledarskap i vården
Carlanderska sjukhuset och Sjukvårdens Ledarskapsakademi har inlett ett partnerskap med gemensam ambition att stärka och utveckla ledarskapet och därigenom bidra till en mer hållbar hälso- och sjukvård.
Som två oberoende stiftelser med samhällsnytta i fokus delar vi övertygelsen om att vårdens kvalitet inte enbart avgörs av medicinsk kompetens, utan också av ledarskap som präglas av omtanke, delaktighet och värdighet i varje möte.
“Vi ser partnerskapet som ett naturligt steg i vårt uppdrag som stiftelse. Genom att bidra till utveckling av vårdens ledare stärker vi inte bara vår egen verksamhet, utan hela vården. Vi vill vara med och forma det ledarskap som behövs för att möta framtidens utmaningar – med mod, medmänsklighet och professionalism.”
— Ann Söderström, sjukhuschef, Carlanderska sjukhuset
För Carlanderska är satsningen en naturlig fortsättning på det långsiktiga arbetet med att utveckla en kultur där både patienter och medarbetare känner sig sedda, trygga och inkluderade. Genom samarbetet får Carlanderskas chefer tillgång till Sjukvårdens Ledarskapsakademis nationella nätverk, skräddarsydda ledarskapsprogram, erfarna mentorer samt erfarenhetsutbyten med andra vårdorganisationer.
För Sjukvårdens Ledarskapsakademi innebär partnerskapet ett värdefullt tillskott till det växande nätverket av vårdorganisationer som aktivt arbetar för att utveckla ledarskapet i praktiken.
”Det är en stor ära och en möjlighet för Ledarakademin att tillsammans med Carlanderska, en organisation som står stadigt i sina grundläggande värderingar, arbeta för ett bättre ledarskap i vården.”
— Birgir Jakobsson, styrelseordförande, Sjukvårdens Ledarskapsakademi
Genom partnerskapet tar stiftelserna ytterligare ett steg i sitt gemensamma arbete för att utveckla en kultur där ledarskap, medarbetarskap och vårdkvalitet går hand i hand, och där det mänskliga mötet fortsätter att vara kärnan i svensk hälso- och sjukvård.
När möjligheternas sjukhus möter framtidens ledarskapsakademi skapas nya förutsättningar att utveckla vården med både hjärta och ansvar i centrum.